【佛山陶瓷网】增持董事长持股计划工业园区科达洁能陶瓷装备员工持股机械化工

    增持董事长持股计划工业园区科达洁能陶瓷装备员工持股机械化工

首期员工持股计划的资金全部来源于持股计划奖励金，首次提取奖励金为2016年度，以2015年度相比2014年度扣除非经常性损益的净利润的差值为基数，按照20%的比例提取。

董事长边程选择在此时增持公司股份，并推出员工持股计划，意在何处？边程说：“选择在这个时点进行增持，是想充分表明我们对未来清洁能源事业的坚定信心，正因为了解这个行业，所以知道机遇所在。”

今年4月24日，十二届全国人大常委会第八次会议表决通过了《环保法修订案》，新的《环境保护法》将于明年1月1日施行。此时，对于未达环评标准的企业还是工业园区来说，无疑将是最后的“倒计时刻”。据了解，不少地区的环保局长为免于承担相关刑事责任，已对部分工业园区进行了暂停整改的部署。

边程在致投资者的一封信中提到：“自公司2007年进入清洁煤气领域以来，一直寻找适合中国国情的清洁能源解决方案，截至目前，在氧化铝行业已经完成了信发广西、信发交口、信发孝义、锦江平陆等项目，达产日供气量1500万方，改造氧化铝年产能760万吨，相对于传统两段式煤气炉，年节煤20万吨，减少二氧化硫排放1.8万吨，减少酚水排放32万吨，年降本潜力达7亿元。”

“过去，公司在氧化铝行业获得的清洁能源项目多为1-2亿元、2-3亿元的订单。基于科达洁能20年来的发展，已经成为全国最大、世界第二的陶瓷装备供应商。未来，我们将积极推广在陶瓷领域的清洁能源项目。” 科达洁能董事会秘书朱亚锋告诉记者。